Online Learning: Gender Equality in Workplace

Τετάρτη 26/11/2025 (08:30-16:15)

Η ισότητα στον χώρο εργασίας, δεν αφορά μόνο τα ίσα δικαιώματα της εργαζομένης γυναίκας. Αντιθέτως, μπορεί να επιφέρει σημαντικά οφέλη, σε όλους τους εργαζόμενους, στους εργοδότες και στους πελάτες της κάθε εταιρείας. Σκοπός του προγράμματος είναι να προωθήσει ένα ισορροπημένο εργασιακό περιβάλλον που αφενός θα επιφέρει αύξηση της παραγωγικότητας και της απόδοσης, καλύτερο, πιο ήρεμο και ευχάριστο εργασιακό περιβάλλον, και αφετέρου θα αύξησει την καινοτομία και την εξάλειψη της διάκρισης των φύλων.

• Ορίζουν τον όρο “ισότητα φύλων”
• Επεξηγούν τους βασικούς άξονες της ισότητας των φύλων στον εργασιακό χώρο με βάση την Κυπριακή και Ευρωπαϊκή Νομοθεσία
• Ορίζουν τους παράγοντες που μπορεί να παρουσιαστεί ανισότητα φύλων στον εργασιακό χώρο
• Εξηγούν το φαινόμενο της γυάλινης οροφής (GLASS CEILING)
• Χρησιμοποιούν τα ορθά εργαλεία στον εργασιακό τους χώρο για την αναβάθμιση της ισότητας στο εργασιακό περιβάλλον
• Εντάσσουν καλές πρακτικές στη διαδικασία πρόσληψης αλλά και ανέλιξης των εργαζομένων
• Εντοπίζουν περιπτώσεις γλωσσικού σεξισμού σε γραπτή και προφορική επικοινωνία
• Σχεδιάζουν και προσαρμόζουν κατάλληλες συνθήκες για ισότητα στο επαγγελματικό χώρο
• Υιοθετούν αντικειμενικούς σκοπούς πρόσληψης
• Προτρύνουν βελτιωτικές ενέργειες διαδικασιών πρόσληψης
• Ευαισθητοποιούνται αναφορικά με τη σημασία της ισότητας των φύλων στο εργασιακό περιβάλλον.

• Εισαγωγή στο Εργαστήριο
• Η Ισότητα των δύο φύλων βασισμένη σε νομοθετικές ρυθμίσεις
• Διάκριση
• Εταιρική Κουλτούρα
• Πρόληψη
• Καλές πρακτικές
• Κλείσιμο και Αξιολόγηση Σεμιναρίου

Το εργαστηριακό αυτό σεμινάριο απευθύνεται σε: Διευθυντές εταιρειών, Διευθυντές Ανθρώπινου Δυναμικού, Επιστημονικό Προσωπικό τμήματος Ανθρώπινου Δυναμικού, Τμηματάρχες, Ομαδάρχες

Το πρόγραμμα θα υλοποιηθεί με τη μέθοδο της σύγχρονης ηλεκτρονικής μάθησης